يا محترمي منصبي “سأغادر”

جاسم البراهيم

ينص القانون الثالث للعالم”نيوتن” على أن لكل فعل ردة فعل مساوية له في المقدار ومعاكسة له في الاتجاه ” هذا في الفيزياء ولكن في الحياة العامة قد ينحرف هذا القانون في بعض المواقف ومن أمثلة ذلك في الحياة العملية التي من خلال هيكلها التنظيمي سيكون موقعك تحت مدير يرأسك.
هذا المدير الذي أنت ستكون في دائرته من المؤكد أنه يملك شخصية وكما يقال أنت وحظك, فهناك المدير المتسلط وهناك المدير الحباب وكلا النوعان محبوبان في العلن أما في الخفاء فهناك من يتم تقطيعه بالنقد والذم وهناك من يذكر بكل خير.

بالأمس كنا في جلسة خاصة ومن الطبيعي أن من في هذه الجلسة يعملون في قطاعات مختلفه والبعض أثنى وشكر والبعض الآخر ذم وإنتقد عندما تم ذكر المدراء في العمل !اليوم بالصدفة كنت أتجول بموقع التواصل “إكس” وعلمت أنه يصادف اليوم العالمي للمدير ومن خلال الوسم اختلفت الآراء فكما أسلفت هناك من أثنى وذكر مديره بكل خير وهناك من انتقد.

شخصيا ًهذا ما اتفقنا عليه في الجلسة أن المقياس في حب المدير هو ردة الفعل والتعامل معه بعد إعفاءه أو تقاعده عندها فقط سيعرف حجم حب من كان يديرهم له.

فعن نفسي لن أخاف على هذا المدير إلا من المتملقين الذين كان يرى أفعالهم الجميلة معه طيلة فترة إدارته متجاهلاً بأن ما يقوم به هؤلاء قد فعلوه معه مع غيره لأن الخدمة التي يقدموها له ليست إحتراماً وتقديراً له بل حبا في الكرسي الذي يجلس عليه الذي بدوره هو من سيُسير معاملاتهم أما بعد الإعفاء فإن هذا المدير ومن أول ساعه سيلقى من هؤلاء ما لاقاه من سبقه.
في هذا اليوم ولكل مدير أقول احتوى من ترأس فكما يقال في الدارج كرسي المنصب ككرسي الحلاق وتذكر دائما قانون نيوتن كي لا تندم بعد الإعفاء