احدث الأخبار

ذهب وفضة لأبطال الأحساء في مسقط 2026 يعززان إنجازات المنتخب السعودي البارالمبي إغلاق جسر طريق الملك فهد عند تقاطع طريق خادم الحرمين بالخبر في المنطقة الشرقية.. السعودية تكشف عن موقع أثري يروي حكاية أكثر من ألف عام من التاريخ ضبط مليون مستحضر تجميل مغشوش داخل شقة سكنية بالأحساء هل الماء الساخن ينقص الوزن ويعالج التهاب الحلق؟.. حقائق علمية جديدة تكشف 49 ملاحظة في الشرقية.. رصد 997 ملاحظة باليوم الرابع لـ”طرق آمنة” تمكين وإبداع.. معهد فتاتي للتدريب يشارك في ملتقى “خطى” بكلية التقنية بمشاركة الأسر.. جمعية متلازمة داون بالأحساء ترسم ملامح خطتها المستقبلية إنقاذ ساق مواطن من البتر بمستشفى الملك فهد التخصصي مدير صحة الأحساء يستعرض تجارب التميز في ملتقى “ميثاق الريادة” بمشاركة 25 ركنًا و44 نحالًا.. بيئة الشرقية تطلق فعالية العسل والتمر بالأحساء خادم الحرمين الشريفين يصدر أوامر ملكية بإعفاءات وتعيينات تشمل وزراء ونواب أمراء ومحافظين

الكلية التقنية بالأحساء تحصل على الاعتماد المؤسسي الكامل

التعليقات: 0
الكلية التقنية بالأحساء تحصل على الاعتماد المؤسسي الكامل
https://wahhnews.com/?p=94522
الكلية التقنية بالأحساء تحصل على الاعتماد المؤسسي الكامل
الواحة نيوز

حصلت الكلية التقنية بالأحساء على الاعتماد المؤسسي الكامل من هيئة تقويم التعليم والتدريب، ممثلةً في المركز الوطني لتقويم واعتماد التدريب.
وذلك لمدة ثلاث سنوات تبدأ من ديسمبر 2025م إلى شهر نوفمبر 2028م، في إنجاز يعكس التزام الكلية بتطبيق أعلى معايير الجودة والتميز المؤسسي.

وهنأ نائب محافظ المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني لسياسات التدريب والجودة المهندس صالح بن عبدالله الحوشاني، الكلية لما حققته من تميز في استيفاء متطلبات الاعتماد المؤسسي.

وأكدت الكلية أن هذا الدعم والمتابعة كان لهما دور محوري في تعزيز تطبيق سياسات الجودة، والارتقاء بمستوى الأداء التدريبي، وتحقيق مستهدفات الاعتماد وفق أعلى المعايير المعتمدة بما يسهم في رفع كفاءة مخرجات التدريب، وتلبية احتياجات سوق العمل، ودعم مستهدفات التنمية الوطنية في قطاع التدريب التقني والمهني.

التعليقات (٠) اضف تعليق

اضف تعليق

بريدك الالكترونى لن نقوم بأستخدامه.

You may use these HTML tags and attributes:
<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>