احدث الأخبار

في الكلابية… الجمعية العمومية لجمعية الريف الرياضية تعقد اجتماعها الأول لعام 2026 تنظيم شامل للإعلانات العقارية.. «العقار» تُقر لائحة جديدة لتعزيز الشفافية وحماية المتعاملين جامعة الملك فيصل تطلق معرض الهندسة بمشاركة 29 جهة لتعزيز جاهزية الطلبة في الأحساء د. فاطمة المُلا تكتب: إنجاز جديد للأحساء… حين تتحول الهوية إلى ريادة عالمية الأحساء تفوز برئاسة المدن المبدعة في الحرف اليدوية والفنون الشعبية التابعة لليونسكو كم تحتاج من الفاكهة يوميًا؟.. خبيرة تغذية تحذّر من الإفراط وتحدد الكمية المثالية اليومية تحذير طبي: الاستخدام الخاطئ للمسكنات قد يقود لنزيف وتلف الكبد عيادات زراعة الشعر تحت الرقابة.. حملات تفتيش مكثفة تلاحق المخالفين لحماية المرضى الأحساء 36 مئوية.. بيان درجات الحرارة اليوم الجمعة في المملكة “جدة التاريخية” تحتضن قرعة خليجي 27 جامعة الملك فيصل توقّع مذكرة تفاهم مع أكاديمية واس للتدريب الإخباري معهد فتاتي للتدريب يستقبل أطفال مركز ذكاء الطفل للرعاية النهارية

التأمينات الاجتماعية تكشف شروط صرف ساند للمرة الأولى

التعليقات: 4
التأمينات الاجتماعية تكشف شروط صرف ساند للمرة الأولى
https://wahhnews.com/?p=91063
التأمينات الاجتماعية تكشف شروط صرف ساند للمرة الأولى
الواحة نيوز

قالت التأمينات الاجتماعية إنه من شروط صرف ساند للمرة الأولى العمل في وظيفة خاضعة لنظام التأمينات الاجتماعية لمدة لا تقل عن 12 شهرًا متصلة أو متقطعة وبشرط أن تكون 12 شهرًا المتقطعة خلال 36 شهرًا من تقديم الطلب للمرة الأولى ولابد من انطباق بقية شروط الصرف.

الحماية الاجتماعية
والمعروف أن ساند يهدف إلى تحقيق الحماية الاجتماعية للموظفين السعوديين المشتركين في فرع المعاشات من نظام التأمينات الاجتماعية وتوفير مصدر دخل شهري خلال الفترة الانتقالية الواقعة فيما بين الوظيفة السابقة وفرصة الحصول على وظيفة جديدة.

ويقتصر تطبيق نظام التأمين ضد التعطل عن العمل على الذين تعطلوا عن العمل لأسباب خارجة عن إرادتهم فيما تبلغ نسبة الاشتراك 1.5% من الراتب يدفع صاحب العمل 0.75% والمشترك 0.75% منها.

يذكر أن المادة التاسعة من نظام التأمين ضد التعطل عن العمل نصت على أن يستحق المستفيد التعويض اعتباراً من أول الشهر التالي لتاريخ توافر الشروط المنصوص عليها في النظام، كما بشرط أن يكون التسجيل قد تم خلال الفترة المنصوص عليها في النظام. وبناء على ذلك تكون بداية التعويض من الشهر التالي للتقديم على طلب الاستحقاق على تعويض ساند وليس من تاريخ الاستبعاد من العمل.

التعليقات (٤) اضف تعليق

  1. ٤
    موظفين الأحساء

    طلب من الجميع نتمنى تحقيقه
    يا مؤسسة التأمينات عاجلا خدمة للموظف
    لماذا لايكون نظام ساند بعد الاستقالة
    وحين الفصل والطرد التعسفي
    فيقتطع من الراتب وهو على رأس العمل
    والمبلغ المقتطع من الراتب من قبل التأمينات
    يخدمه بعد الاستقالة إلى أن يعمل في عمل
    اخر وان لم يحصل على عمل يستمر ساند معه
    لانه الشركات لا تقبل توظيف احد بل تسرح
    موظفيها

    • ٣
      أكو ماكو

      اتبع الشروط لاهنت ولا تجلس تتفلسف كثير شكرا على إتاحة الفرصة

      • ٢
        زائر

        انت مين اولا حتى تتكلم ؟
        ثانيا اكو ماكو انت الا لاتتفلسف
        كيفنا احنا وشركتنا التأمينات تابعة لنا مش لك
        ثانيا لو انت صار في الموقع ومتعب من قلة المال وتعب الدوام كان قلت اكثر من كذا
        بلا لقافة لو سمعت احنا نبي خدمات أكثر
        من ساند يخدم الجميع بعد الاستقالة وبعد الفصل والطرد لا سمح الله خلك في حالك
        وان شاء الله تحتاج لهذه الأشياء قريبا
        حتى تعرف ان الكلام حار. مو بارد
        مع السلامة .. يا وجه الشر القبسة

      • ١
        زائر

        انت مين اولا حتى تتكلم ؟
        ثانيا اكو ماكو انت الا لاتتفلسف
        كيفنا احنا وشركتنا التأمينات تابعة لنا مش لك
        ثانيا لو انت صاير في الموقع ومتعب من قلة المال وتعب الدوام كان قلت اكثر من كذا
        بلا لقافة لو سمحت احنا نبي خدمات أكثر من ساند
        حتى يخدم الجميع بعد الاستقالة وبعد الفصل والطرد لا سمح الله خلك في حالك
        وان شاء الله تحتاج لهذه الأشياء قريبا
        حتى تعرف ان الكلام حار. مو بارد
        وانا احنا تحت الجمر
        مع السلامة .. يا وجه الشر القبسة

اترك تعليق على أكو ماكو الغاء الرد

بريدك الالكترونى لن نقوم بأستخدامه.

You may use these HTML tags and attributes:
<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>