احدث الأخبار

جامعة الملك فيصل شريكًا علميًا في منتدى الأبحاث السريرية التطبيقية بالأحساء «التعليم» تحسم الجدل: لا دراسة عن بُعد في رمضان والحضور إلزامي تحذير صحي صادم.. أستاذ أبحاث المسرطنات يكشف مخاطر قلي المعجنات والحلويات على الصحة قفزة عمرانية وتنظيمية غير مسبوقة.. أمانة الأحساء تكشف أرقام حصادها البلدي لعام 2025 وكيل جامعة الملك فيصل للدراسات العليا يشارك في منتدى القيادات بالرياض «تفاؤل» تطلق فعاليات الأسبوع الخليجي الـ11 للتوعية بالسرطان في الأحساء.. “والواحة نيوز” راعي إعلامي أجواء حماس وتنافس عائلي تشعل “تحديات العائلة” في مهرجان تمور الأحساء المصنّعة حين تنطق الألوان بالأرقام.. «مفن» يرسم مشهدًا فنيًا عالميًا في الأحساء جادة 30 تقود روّاد أعمال الأحساء من “المنتج إلى النمو” تدشين “دسار وهم” في أمسية ثقافية تحتفي بالشعر والتأمل الإنساني بالأحساء  وكيل محافظة الأحساء يزور مهرجان تمور الأحساء المصنّعة نحو خطة استراتيجية مستدامة.. جمعية سند تنفذ ورشة تحليل احتياجات أصحاب المصلحة

شركة رعاية الطبية تعلن عن وظائف شاغرة

التعليقات: 0
شركة رعاية الطبية تعلن عن وظائف شاغرة
https://wahhnews.com/?p=8453
شركة رعاية الطبية تعلن عن وظائف شاغرة
متابعات

كشفت الشركة الوطنية للرعاية الطبية “رعاية”، عبر موقعها الإلكتروني، عن توفّر وظائف صحية وإدارية وأمنية شاغرة للجنسين، من حمَلة شهادات الثانوية العامة الدبلوم والبكالوريوس والماجستير في عدد من التخصصات؛ وذلك للعمل بفروع المستشفيات التابعة للشركة في منطقة مكة المكرمة.

وأوضحت الشركة الوطنية للرعاية الطبية، أنّ الوظائف المتاحة هي: مشرف تمريض مناوب، موظف خدمات، سكرتير طبي، حارس أمن، موظف استقبال، مدير مناوب، ممرض طوارئ، أخصائي أول طب طوارئ، فني علاج تنفسي، أخصائي طب طوارئ، فني أشعة، صيدلي، فني تقويم العظام، رئيس تمريض/ الطوارئ، فني طب الطوارئ، مدير إداري.

وأشارت إلى أن التقديم بدءًا من تاريخ أمس الموافق 28 ديسمبر 2022م؛ والتقديم مستمر حتى تاريخ 26 فبراير 2023م، وللتقديم ومعرفة تفاصيل أكثر عن شروط الوظائف المُعلنة، عبر موقع الشركة الوطنية للرعاية الطبية.

التعليقات (٠) اضف تعليق

اضف تعليق

بريدك الالكترونى لن نقوم بأستخدامه.

You may use these HTML tags and attributes:
<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>