احدث الأخبار

محمد بن شرعان يكتب: رؤية 2030.. قوة الفعل وصناعة المستقبل السعودي حين تُروى الكلمة… “الشريك الأدبي” يفتح أبوابه لباقة ثقافية طوال مايو في دار نورة الموسى بحضور وزير البلديات والإسكان.. أمير الشرقية يدشن مشاريع تنموية بأكثر من 2 مليار ريال أمير الشرقية يستقبل وزير البلديات والإسكان.. ويشيد بما تنفذه الوزارة من مشروعات حين تتكئ الحكاية على دفء الأم… “أمي الثانية” تُولد في أمسية أدبية بنبض مختلف بالأحساء نائب أمير الشرقية يدشّن المرحلة الثانية من مبادرة صيانة 30 مسجدًا بمحافظة بقيق أمير الشرقية يستقبل المدير الإقليمي لبنك التنمية الاجتماعية بالمنطقة 4 خطوات من الضمان الاجتماعي لرفع فرص التوظيف في برنامج “هدف” تتويج العدالة بدوري الدرجة الأولى تحت 15 عامًا مايو المقبل.. مؤتمر دولي بالخبر يناقش أحدث تطورات أمراض الدم والعلاج الجيني أمير الشرقية يدعم مسيرة التعليم برعاية تخريج الدفعة 47 بجامعة الإمام عبدالرحمن بن فيصل بالصور.. إنجاز 80% من مشروع القناة الصندوقية بالأحساء لتصريف السيول نحو بحيرة العيون

منها إنهاء النشاط.. 5 أسباب لاستحقاق صرف دعم ساند

التعليقات: 0
منها إنهاء النشاط.. 5 أسباب لاستحقاق صرف دعم ساند
https://wahhnews.com/?p=49471
منها إنهاء النشاط.. 5 أسباب لاستحقاق صرف دعم ساند
محمود عبد العظيم

أكدت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، على أن دعم التعطل عن العمل “ساند”، يصرف لمن ترك العمل لسبب خارج عن إرادته.

وعبر حسابها في منصة إكس بينت التأميات الاجتماعية، أنه يمكن التحقق من الأهلية لنظام ساند عبر الرابط “اضغط هنا“.

وفي حال توافق شروط ساند يمكنك التقدم بطلب عبر حسابك الشخصي.

 

وأشارت إلى أنه بإمكان المشترك التقدم بطلب صرف ساند في حال تم استبعاده بأحد الأسباب التالية مع توفر الشروط الأخرى المؤهلة للاستحقاق:

1ـ الإفلاس: في حال إشهار المنشأة إفلاسها وفق الأنظمة.

2ـ فصل بموجب المادة “77”: عند فصل الموظف وفق أحكام المادة “77” من نظام العمل.

3ـ إنهاء النشاط: عند إنهاء علاقة العمل بسبب إنهاء نشاط المنشأة نهائيًا.

4ـ انتهاء العقد أو عدم التجديد برغبة صاحب العمل: أي إذا انتهى عقد العمل ولم يرغب صاحب العمل بتجديد العقد مع رغبة المشترك بتجديده.

5ـ الأحكام القضائية المثبتة أن ترك العامل للعمل بسبب صاحب العمل: أي في حالة إذا صدر قرار من الجهة المختصة بثبوت فسخ العقد بسبب راجع لصاحب العمل.