احدث الأخبار

القبض على مقيم لترويجه الشبو في المنطقة الشرقية بالصور.. رئيس مدينة العيون يشارك في مبادرة “أفطر معنا 10” الخطوط السعودية تعلن استئناف الرحلات الجوية جزئيًا من وإلى دبي اليوم السبت متحدث وزارة الدفاع: اعتراض وتدمير مسيّرة متجهة إلى حقل شيبة متحدث الدفاع: اعتراض وتدمير صاروخين باليستيين أُطلقا باتجاه قاعدة الأمير سلطان الجوية العيون يقترب من “المربع الذهبي” بالدرجة الرابعة بهدف سينمائي في شباك حراء حتى 10 مساءً.. تحذير أحمر وبرتقالي بأمطار متوسطة إلى غزيرة على أجزاء من الشرقية وكيل محافظة الأحساء يرعى حفل جائزة أحمد الملحم للقرآن الكريم ويكرّم الفائزين بينها مطار الأحساء الدولي.. 3 مطارات في الشرقية تسخّر إمكاناتها لرعاية العالقين الخليجيين حملات رقابية مكثفة لمحاصرة التجاوزات الصحية في أسواق الأحساء الرابط بالداخل.. مواعيد تسجيل الطلبة المستجدين للعام الدراسي 1448 / 1449هـ مدير تعليم الأحساء يلتقي المعلمين المرشحين لمعرض جنيف الدولي للابتكارات 2026

الخميس المقبل.. تطبيق المقابل المالي للعمالة المنزلية التي تزيد على 4

التعليقات: 0
الخميس المقبل.. تطبيق المقابل المالي للعمالة المنزلية التي تزيد على 4
https://wahhnews.com/?p=24603
الخميس المقبل.. تطبيق المقابل المالي للعمالة المنزلية التي تزيد على 4
الرياض

أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، تطبيق المرحلة الثانية من قرار فرض مقابل مالي بمبلغ 9600 ريالٍ سنوياً لكل عامل منزلي إضافي يزيد على 4 عاملين للسعودي و2 للمقيم، وذلك اعتبارًا من 11 مايو 2023م.

واستثنت الوزارة من ذلك الحالات الإنسانية التي تتطلب أكثر من الحد المسموح لها بما يشمل ذوي الإعاقة، والأمراض المزمنة، والخطرة، وغيرها من الأمراض، وفقاً لما تقدره اللجنة المشكلة لدراسة هذه الاستثناءات.

وكانت الوزارة قد أعلنت العام الماضي تطبيق المرحلة الأولى، المتضمنة تحصيل مقابل مالي بمبلغ 9660 ريالاً عن كل فرد من العمالة المنزلية الإضافية (الجديدة) التي تجاوزت 4، فيما تضمنت المرحلة  الثانية، العمالة المنزلية (الجديدة والحالية) التي تزيد على 4 للسعودي، و2 للمقيم.

التعليقات (٠) اضف تعليق

اضف تعليق

بريدك الالكترونى لن نقوم بأستخدامه.

You may use these HTML tags and attributes:
<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>