احدث الأخبار

في الكلابية… الجمعية العمومية لجمعية الريف الرياضية تعقد اجتماعها الأول لعام 2026 تنظيم شامل للإعلانات العقارية.. «العقار» تُقر لائحة جديدة لتعزيز الشفافية وحماية المتعاملين جامعة الملك فيصل تطلق معرض الهندسة بمشاركة 29 جهة لتعزيز جاهزية الطلبة في الأحساء د. فاطمة المُلا تكتب: إنجاز جديد للأحساء… حين تتحول الهوية إلى ريادة عالمية الأحساء تفوز برئاسة المدن المبدعة في الحرف اليدوية والفنون الشعبية التابعة لليونسكو كم تحتاج من الفاكهة يوميًا؟.. خبيرة تغذية تحذّر من الإفراط وتحدد الكمية المثالية اليومية تحذير طبي: الاستخدام الخاطئ للمسكنات قد يقود لنزيف وتلف الكبد عيادات زراعة الشعر تحت الرقابة.. حملات تفتيش مكثفة تلاحق المخالفين لحماية المرضى الأحساء 36 مئوية.. بيان درجات الحرارة اليوم الجمعة في المملكة “جدة التاريخية” تحتضن قرعة خليجي 27 جامعة الملك فيصل توقّع مذكرة تفاهم مع أكاديمية واس للتدريب الإخباري معهد فتاتي للتدريب يستقبل أطفال مركز ذكاء الطفل للرعاية النهارية

“الموارد البشرية”: وثيقة العمل الحر لا تؤثر على أهلية الحصول على “الضمان”

التعليقات: 0
“الموارد البشرية”: وثيقة العمل الحر لا تؤثر على أهلية الحصول على “الضمان”
https://wahhnews.com/?p=10329
“الموارد البشرية”: وثيقة العمل الحر لا تؤثر على أهلية الحصول على “الضمان”
متابعات

أكدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، أن وثيقة العمل لا تؤثر على دراسة نتيجة أهلية المستفيد أو حصوله على الضمان الاجتماعي.

وأوضحت الوزارة أن الضمان الاجتماعي المطور يعتمد على عدم بلوغ الحد المانع لاستحقاق المعاش، وعليه لا يؤثر حصول المستفيد على وثيقة العمل الحر عند دراسة نتيجة الأهلية.

جاء ذلك في ردها على أحد الاستفسارات عبر حسابها في “تويتر، مبينة أنه يمكن الاعتراض على نتيجة الأهلية عبر المنصة الإلكترونية.